No vidíte,

já být v pozici zaměstnavatele vaší kamarádky, tak zjistit, že uchazeč lže a zapírá děti, tak poletí ještě ve zkušebce.

Tuhle otázku vám navíc skoro nikdo nepoloží, protože i průměrný šimpanz-personalista ví, že nesmí.

A s ohledem na to, že zaměstnanců i zaměstnavatelů s dětmí je asi většina (možná krom nějakých opravdu cool, in a trendy companies) a všichni z nich chápou, co to znamená mít děti, tak mám dojem, že je ta vaše historka minimálně notně přibarvená.

---

Když vám tu otázku nepoloží, tak mu těžko můžete lhát. Kromě toho personalisté se o zaměstnance nestarají, takže mají prakticky nulovou šanci něco zjistit. Historka samozřejmě přibarvená není, protože zejména malí zaměstnavatelé do deseti lidí prostě nejsou nadšení, když jim pracant průběžně vypadává, protože je děcko nemocný.

Re: No vidíte,

Nesmí, ale dělají to. Navíc mateřské dovolené dělají v životopise nepěkné pauzy.